La Cátedra Santander de Empresa Familiar de la UC continuará su labor durante tres años más

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Santander, 4 de febrero de 2016.- El rector de la Universidad de Cantabria, José Carlos Gómez Sal, Manuel Huerta Terán, presidente de la Asociación Cántabra de la Empresa Familiar, Juan Corona Ramón, director general del Instituto de la Empresa Familiar, y Carlos Hazas Guerra, subdirector general y director territorial de Banco Santander han suscrito hoy el convenio que dará continuidad a las actividades de la Cátedra Santander de Empresa Familiar durante los próximos tres años.

En la comisión de seguimiento también se pasó revista a las actuaciones desarrolladas durante el año 2015 así como el plan de actuaciones para 2016.

La Cátedra Santander de Empresa Familiar de la UC se creó en 2008 por la iniciativa del Instituto de la Empresa Familiar (IEF) y la Asociación Cántabra de la Empresa Familiar (ACEFAM) contando desde ese momento con el patrocinio de Banco Santander.

La Cátedra Santander de Empresa Familiar, dirigida por la profesora de Organización de Empresas de la UC, María Concepción López Fernández, tiene por objeto el análisis, la investigación y la docencia sobre la problemática y perspectivas de la empresa familiar desde todos los puntos de vista que se estiman relevantes. Asimismo, esta Cátedra de la Universidad de Cantabria se encuentra integrada dentro de la red de Cátedras de Empresa Familiar coordinada por el Instituto de la Empresa Familiar.

Entre las últimas actividades realizadas cabe destacar el informe “La empresa familiar en España (2015)” presentado este martes en Madrid con la colaboración de Banco Santander y en el cuál el equipo de la Cátedra y su directora han tenido un papel muy destacado al haber participado activamente en el desarrollo de la metodología y en la redacción del informe final respectivamente.

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